Review Công ty Cổ phần Công nghệ và Dịch vụ Moca

tình hình cty nay còn ổn ko a/e, ko biết có còn tuyển ko, muốn quay về quá

đợt này grab cắt giảm nhân sự, a/e có ai bị dính không.

còn OT vô tội vạ vậy không các bợn :|

grab giờ dùng thêm momo, cuộc sống của moca giờ thế nào anh chị em thiện lành? Tết đến nơi, an ấm nha.

Mấy ông vào phá xong biến hết, đẩy hết việc cho các ông còn lại. Đúng tội cái ông Hiếu ở đó

Nói chung ông head Đại Long nên nghỉ sớm đi cho a/e đỡ khổ, tech thì có vẻ cũng ổn, nhưng về mặt quản lý thì ngu vãi loàn

Nhân sự moca ồn ào kinh khủng, mặc dù ngồi chung văn phòng nhân sự Grab, bên Grab thì làm như trâu chó, còn moca thì cưỡi ngựa xem hoa, đúng bản chất ăn bám Grab, làm thì ít mà suốt ngày đòi lương cho cao. Luật do Grab đưa ra không dùng máy cty cấp để chơi game mà vẫn cố tính chơi, kể cả ông head, đã vậy còn ồn ào la hết trong giờ nghỉ trưa của người khác, tụi tôi làm tới 18h30 mới hết giờ làm, trong khi moca đi trễ về sớm, văn hóa làm việc chẳng biết như thế nào luôn.

Nói chung mấy ông lead trình không bằng mấy thằng lính kể cả kỹ năng code và đặc biệt là tiếng anh. Mỗi lần họp với team bên Sing hay Ấn Độ thì mấy ông lead tìm cách chuồn hoặc lản tránh trách nhiệm vì tiếng anh quá kém nói bọn nó có hiểu gì đâu, gặp vấn đề thì đi đổ lỗi tùm lum lẫn nhau. Có những team làm cho phía Moca chỉ có 1 2 người làm chết mịe không biết khi nào mới xong. Có những thằng vào cty chỉ biết chơi game và xem phim. Một số thành phần tỏ ra mình làm chăm chỉ hoặc cố gắng ở lại đến 7h để ngta thấy mình làm việc nhiều nhưng thật ra đéo làm được con cet gì cả trừ anh Bình. Ông head thì không ai trong team Moca hài lòng. Cười trước mặt nhưng trở cet sau lưng!

Công ty trả lương "hơi" thấp Ot "hơi" nhiều. Tới lúc được vào grab thì nhân viên ngày xưa ot chả được gì, người mới vào lương gấp 1.5, gấp 2 người cũ.....

Công ty làm việc theo kiểu gia đình, ai thân với sếp thì được vị trí , lương bổng, phúc lợi cao, không thèm đánh giá dựa trên năng lực của nhân viên. Nói chung đúng bản chất sếp làm cực ít, kỹ năng quản lý và kỹ thuật đều quá tệ. Chế độ lương chỉ xem trọng người mới, người cũ thì không thèm quan tâm. Công việc thì không rõ ràng.....