Review Công ty Cổ phần Geek Up

Cho e hỏi bên này phỏng vấn khó không các bác ơi, em nghe bảo HR bên này khó khăn với phỏng vấn kĩ lắm ạ

Mình biết tới Geek Up cũng từ anh Designer của công ty, người rất có tiếng trong giới Design, cũng rất nhiều lần được các trang lớn như Vietcetera,… mời các podcast. Mình đã từng rất ngưỡng mộ anh và mong muốn được là thành viên của Geek Up. Tuy nhiên, mọi thứ mà mình biết được về bề nổi trước đây cũng chỉ là một nửa sự thật. Công ty làm branding thật sự rất tốt nhưng bên trong thật sự không như những gì mà mình thấy trên bề nổi cả. Trang web và các dự án của anh thật sự rất chỉn chu, làm mình lúc trước ngưỡng mộ anh về nể phục. Tuy nhiên, mình đã biết được một sự thật là anh không làm hết mọi thứ. Anh thuê freelance cho các cái UI của anh và bắt phải ký không được show credit và toàn quyền quyết định. Làm mình rất mất cảm tình. Không chỉ anh và còn nhiều điều luật vớ vẩn khác ở công ty Geek Up này. Bây giờ mình quá sợ các giới KOL và những cái truyền thông bề nổi rồi. Mình đã cho công ty này vào black list của mình và luôn né công ty này

Con hân hr bên này bị câm =)) Lúc cần người phỏng vấn cho đủ số KPI thì ngọt nhạt xạo Iz hay lắm. Lúc đ cần nữa thì như ch* bị rọ mõm, hỏi thì đ trả lời, mail thì đ gửi. Làm ăn như Iz vậy thì chúc em muôn đời làm con ch* chạy vặt =)))))))))))))))))))))))

Vào đây từ Podcast Vietcetera, chất quá anh ơi. Mãi đỉnhhhhhh

đọc trên đây rồi mới thấy đúng vl ,mới gọi phỏng vấn qua phone mà hỏi đủ thứ,từ em apply mấy cty rồi,mấy cty offer rồi ,mấy cty từ chối rồi ,nhớ tên ko em cho chị xin tên,rồi kêu có việc riêng nên giờ mới đi xin việc thì hỏi luôn chuyện riêng là chuyện gì,tiện chia sẻ ko e :)) HR hỏi quá nhiều việc tế nhị ko liên quan,intern/fresher thôi mà hỏi muốn hết cái đời sống của ngta :)) sợ hãi

Công ty không có khái niệm về privacy hay confidential. - Camera chạy hết tốc lực - kênh chat cá nhân thì thường xuyên bị đọc- đồng nghiệp là những chiếc camera chạy bằng cơm luôn bẩm báo nhất cử nhất động về cho CEO và HRNói chung nói là flexible nhưng thực ra là đi làm cảm giác như được giam lỏng

Level up các em nhé.

Cho em xin ít review là cty này có lương cho intern không ạ? hay chỉ có phụ cấp đơn giản

Cũng suy nghĩ là có nên review không tuy nhiên vì theo tôn chỉ transparency của cty nên mình sẽ chỉ ra vài điểm: - Về quy trình HR không tệ như trên đây trình bày. Quy trình đã thay đổi rất nhiều và mình đánh giá cao khâu tuyển dụng và onboarding. - Có nhiều workshop, tuy nhiên GU ko phải kiểu cty engineering-driven nên các workshop về technical ko nhiều và cũng ko có chiều sâu ( có lẽ vì thiếu senior), chủ yếu các WS về soft skill và các vấn đề xoay quanh tới process của cty. - Có nhiều bạn trẻ 99 2k - Trẻ thì nhiệt huyết nên khá là năng động tuy nhiên thiếu kinh nghiệm. Chơi vui nhưng làm thì có lẽ ko vui lắm khi xung quanh đồng nghiệp toàn fresher. - Có làm Agile nhưng cũng chưa thật sự bài bản Về phần công việc thì rất 3 chấm... - Ko có work life balance nhất là với Dev. Cty bắt log work ít nhất 37h/w và nếu ko đủ bạn phải giải trình. Còn phải đi làm đúng giờ (8h30) và cũng ko có policy wfh. - Không nhiều dự án lớn, nếu ko làm dự án client thì sẽ qua làm các product của GU và tất nhiên là chán vì nó như 1 mớ hỗn độn. - Nếu bạn là fresher level tầm trung - ko quan tâm work life balance vô cày hùng hục thì cũng ok. Tuy nhiên chương trình cũng ko có mục đích training mà chủ yếu tận dụng các bạn để build các product cho GU. Quy trình develop thì cũng amateur vì quy trình ở cty vốn dĩ cũng vậy rồi. Và ko có phụ cấp intern ( giờ cũng hiếm công ty ko có phụ cấp intern) - Công ty cũng không nhiều dự án lớn và cũng ít senior. Kết lại, nếu bạn muốn thử sức với 1 môi trường lạ, không quan tâm tới wlb, ham vui thì vào.

Không biết thằng chó đẻ Châu còn làm ở đó hông ta =)) thằng này đúng kiểu bợ đít nâng dái cấp trên, bú liếm mà đi lên. Khổ thân cho ai join dự án mà trúng thằng này làm PM