Review Công ty Cổ phần HiveTech

Thêm 1 đồng chí ra đi, cty loz, cứ tuyển nv vào làm vài tháng rồi ra đi ?

Thấy đăng trên itviec lương up to 3000$. Có cái loz, dm 2 ông sếp lương max 30 củ mà đòi trả 2000$. Dự án outsource cùi bắp mà đòi tuyển được senỉor về làm.

Mỗi tháng mức lương có thể sẽ cao hơn lương offer tùy đánh giá tuy nghe có vẻ tốt nhưng thực ra là cty sẽ không trả hết ngay mà giữ lại làm 1 ít làm cho số tiền thực nhận về thấp hơn cả lương được offer sau khi trừ thuế và bhxh, số tiền bị giữ cuối năm âm mới trả. Lương tháng có lúc cao hơn offer nghe qua có vẻ là có lợi nhưng thực chất phần cao hơn là do cty giữ tiền của nv gửi tiết kiệm lấy lãi rồi cuối năm mới trả. 1 cách rất khôn giúp cty bóc lột được tiền của nhân viên. Chưa kể tháng mà đánh giá ko đạt hoặc lý do nào đấy thì lương nhận về còn thấp hơn offfer, trường hợp này xảy ra cũng khá nhiều

Người mới vào làm được vài tháng là nghỉ luôn. Môi trường công việc chán, tù túng không phát triển được với đọc quả chế độ giữ luong mỗi tháng chắc ngất mẹ luôn nên phải tính đường chuồn sớm

Cũng cốt được 9 tháng ở cty trước rồi tan, đội ngũ trước thì ngon khỏi phải bàn, đội này thì không biết, mr Pear thì cũng mới tí toáy xem tướng thôi chứ hồi mình làm thì chưa gì đâu =)) Chính cái tên đang hiển thị này được bác Pear phán cho =)) Dù gì cũng chúc anh Lê, a Huỳnh với chị Dung công tác tốt nhóe. Thân ái và quyết thắng.

Phỏng vấn bất lịch sự. :)) khiếp hồn. Tỏ ra thượng đẳng vcc

Ot nhưng đéo có tiền, lương thấp rồi lại còn giữ lương

Công ty loz, có cái sản phẩm nội bộ lỗi lên lỗi xuống đéo dùng đc gì, toàn thằng ngu code

Công ty gia đình nên né, lương đã thấp rồi còn giữ lương. Ko có lương tháng 13, ngày lễ ko có thưởng gì, chế độ chán

Công ty này toàn bọn loser, thất bại mới vào đây để làm lại cuộc đời hoặc bọn intern fresher vào để học hỏi kinh nghiệm trước khi nhảy sang chỗ khác ngon hơn nhiều